Wiadomości:

Nowe obowiązki dla agencji zatrudnienia – zmiana wpisu do rejestru do 1 września 2025 r.

Zmiany w przepisach dla agencji zatrudnienia od września 2025. Sprawdź nowe obowiązki i terminy aktualizacji wpisu do rejestru.

Meldunek pracownika delegowanego w Niemczech – kiedy wymagany przy A1 i zgłoszeniu do Zoll (Zollamtu)?

Kiedy konieczny jest meldunek pracownika w Niemczech? Wyjaśniamy wymogi przy zaświadczeniu A1 i zgłoszeniu do Zollamt.

Delegowanie pracowników do Niemiec 2025 – obowiązki agencji pracy tymczasowej wobec Zollamt

Poznaj obowiązki agencji pracy tymczasowej przy delegowaniu pracowników do Niemiec. Zgłoszenia do Zollamt krok po kroku.

Rejestracja działalności i zakładanie firmy w Niemczech

Sprawdź, co możesz zyskać dzięki współpracy z Euro-lohn.

Skontaktuj się z nami

Rejestracja działalności i zakładanie firmy w Niemczech

Zakładanie firmy w Niemczech to skomplikowany proces, który wymaga znajomości lokalnych przepisów oraz procedur administracyjnych.

Usługa rejestracji działalności gospodarczej w Niemczech jest przeznaczona dla przedsiębiorców, którzy chcą rozpocząć działalność na tym rynku. Zapewniamy kompleksowe wsparcie na każdym etapie zakładania firmy, pomagając w załatwieniu wszelkich formalności.

Zakres usługi:

Usługa rejestracji działalności w Niemczech obejmuje:

  • Doradztwo w zakresie wyboru odpowiedniej formy prawnej działalności.
  • Przygotowanie niezbędnej dokumentacji rejestracyjnej.
  • Pomoc w rejestracji firmy w urzędzie gospodarczym (Gewerbeamt).
  • Rejestrację w niemieckim urzędzie skarbowym oraz uzyskanie numeru VAT.
  • Zgłoszenie do odpowiednich instytucji ubezpieczeniowych i społecznych.
  • Wsparcie w otwarciu konta bankowego w niemieckim banku.
  • Doradztwo podatkowe w zakresie rozpoczęcia działalności gospodarczej.

Dzięki naszej pomocy proces zakładania firmy w Niemczech staje się prosty i przejrzysty. Dzięki możliwości skorzystania z naszej wiedzy i wieloletniego doświadczenia przedsiębiorcy mogą szybko i efektywne rozpocząć działalności na rynku niemieckim.

Co zyskuje Twoja firma?

  • Kompleksowe wsparcie w założeniu firmy w Niemczech oraz wsparcie administracyjne na każdym etapie współpracy.

  • Wsparcie w języku polskim i niemieckim, poparte wieloletnim doświadczeniem i ekspercką wiedzą.

  • Szybszy dostęp do niemieckiego rynku pracy i możliwość negocjacji lepszych warunków pracy.

Co zyskuje Twój pracownik?

  • Stabilne zatrudnienie w niemieckiej firmie.

  • Systematyczne zgłoszenia do zagranicznych instytucji (urząd skarbowy — Finanzamt, kasa chorych i Zollamt).

  • Stała kontrola nad rozliczeniem podatku rocznego.

Nasza współpraca krok po kroku:

Krok 1

Podpisujemy umowę współpracy i wskazujemy jakie dokumenty potrzebujemy do rozpoczęcia współpracy.

Krok 2

Weryfikujemy dokumentacje i przeprowadzamy wstępny audyt.

Krok 3

Wskazujemy, o jakie dokumenty należy uzupełnić dokumentację, aby spełnia wszystkie wymogi.

Krok 4

Zakładamy firmę i rejestrujemy ją w niezbędnych instytucjach, a Ty masz pewność, że ten proces jest w dobrych rękach.

Napisz do nas, służymy wiedzą 
i doświadczeniem.

Wypełnij formularz, a my oddzwonimy, pomożemy w dopełnieniu wszelkich formalności

*Pole wymagane

Wysyłanie…

Wypełnij lub popraw wymagane pola formularza.

Administratorem Twoich danych osobowych jest Euro-lohn Sp. z o.o. 

Administratorem Twoich danych osobowych jest Euro-lohn Sp. z o.o. Twoje dane przetwarzane są w celu odpowiedzi na wiadomość wysłaną za pomocą formularza kontaktowego, podjęcia na Twój wniosek określonych działań przed zawarciem umowy lub wysłania Tobie treści marketingowych. Szczegóły dotyczące przetwarzania Twoich danych osobowych znajdziesz tutaj.

Dlaczego warto współpracować
z Euro-Lohn?

Kompleksowa obsługa pracowników delegowanych

Jesteśmy pierwszą firmą na rynku, która kompleksowo pomaga firmom przejść przez skomplikowane procedury w zakresie delegowania i użyczania pracowników do Niemiec.

Nie tylko rozliczenia miesięczne pracowników staną się prostsze, zoptymalizujemy też wynagrodzenia, aby pracownicy mogli zarabiać więcej (nawet do 160 euro miesięcznie!) – bez dodatkowych kosztów dla Ciebie. Stosujemy ulgi podatkowe w rozliczeniach i dbamy o komfort pracowników dzięki specjalnemu procesowi edukacyjnemu, przygotowanemu przez naszą firmę.

Indywidualne podejście do Klienta

Stawiamy na dostosowanie rozwiązań do indywidualnych potrzeb swoich klientów. Oferujemy personalizowane doradztwo, audyty oraz szkolenia, co pozwala firmom lepiej przygotować się do delegowania pracowników oraz spełniania wymogów prawnych w krajach docelowych.

Po podpisaniu umowy zapewniamy naszym klientom darmowe szkolenie wdrożeniowe, udostępniamy materiały dostosowane pod ich potrzeby oraz dokumentację, która spełnia wszystkie wymogi prawno-podatkowe w Niemczech.

Współpraca z zagranicznymi urzędami

Mamy wieloletnie doświadczenie we współpracy z urzędem skarbowym Finantzamt oraz z Bundesagentur für Arbeit co umożliwia bezstresowe przejście przez kontrole oraz skuteczne rozwiązywanie problemów.

Zapewniamy wysoką jakość obsługi i pewność, że rozliczenia wykonane są zgodne z przepisami państwa przyjmującego.

Mamy dwujęzyczny zespół, który stale podnosi swoje kompetencje oraz jest na bieżąco z przepisami prawa pracy i podatków.

Innowacyjność w rozliczeniach

Tworzymy nowoczesne technologie, aby usprawnić procesy rozliczeniowe i zapewnić najwyższą jakość usług.

Jako nieliczni w Polsce wprowadziliśmy automatyzację i robotyzację do naszej codziennej pracy, efektem czego jest przyspieszone dostarczanie zleconych usług do Państwa. Stawiając na ciągły rozwój, gwarantujemy sprawne rozliczenia naszych klientów i konkurencyjne ceny.

Masz pytania?

Sprawdź czy nie ma ich wśród najczęściej zadawanych pytań.

Jak długo oczekuje się na rejestrację firmy w Niemczech?

W zależności od urzędu weryfikującego sprawę czas oczekiwania na rejestrację działalności w Niemczech to około 3 miesiące.

Kiedy warto skorzystać z VAT OSS?

Rejestracja firmy do VAT OSS jest dobrowolna i decyzja należy wyłącznie do Ciebie, natomiast należy pamiętać, że w przypadku sprzedaży wysyłkowej towaru lub świadczenia usługi na rzecz osób prywatnych z innego kraju UE masz obowiązek pilnować limitu sprzedaży, który obejmuje 42.000 PLN.

Jak często muszę składać zeznania podatkowe, prowadząc firmę w Niemczech?

Częstotliwość składania zeznań podatkowych jest zależna od formy prowadzenia działalności w Niemczech, np. Czy jest to działalność jednoosobowa, firma GmbH itd. Istnieją możliwości takie, jak: raz w miesiącu, kwartalnie, półrocznie, na koniec roku podatkowego.

Co jest potrzebne do założenia firmy w Niemczech?

Podczas zakładania firmy w Niemczech należy zadbać o informacje takie jak:

  • Dane osobowe wspólników
  • Jeśli wspólnikiem ma być zagraniczna (polska) spółka kapitałowa, wyciąg z KRS wraz z tłumaczeniem
  • Dane osobowe członków zarządu
  • Sposób reprezentacji spółki: czy każdy z zarządu, czy wspólnie
  • Nazwa spółki
  • Wysokość kapitału zakładowego oraz informacja czy będzie wpłacony w całości, czy tylko połowa (minimum 25.000, połowa 12.500)
  • Przedmiot działalności spółki
  • Adres spółki
  • Konto bankowe

Dziękujemy za wypełnienie formularza

Wkrótce się z Tobą skontaktujemy.

Prosimy spróbować ponownie.