Wiadomości:

Nowe obowiązki dla agencji zatrudnienia – zmiana wpisu do rejestru do 1 września 2025 r.

Zmiany w przepisach dla agencji zatrudnienia od września 2025. Sprawdź nowe obowiązki i terminy aktualizacji wpisu do rejestru.

Meldunek pracownika delegowanego w Niemczech – kiedy wymagany przy A1 i zgłoszeniu do Zoll (Zollamtu)?

Kiedy konieczny jest meldunek pracownika w Niemczech? Wyjaśniamy wymogi przy zaświadczeniu A1 i zgłoszeniu do Zollamt.

Delegowanie pracowników do Niemiec 2025 – obowiązki agencji pracy tymczasowej wobec Zollamt

Poznaj obowiązki agencji pracy tymczasowej przy delegowaniu pracowników do Niemiec. Zgłoszenia do Zollamt krok po kroku.

  • Niemcy

Ogólne zasady rozliczenia podatku w Austrii

Wszystkie osoby, które były legalnie zatrudnione na terenie Austrii mogą ubiegać się o zwrot nadpłaconego podatku.

Prawo podatkowe w Austrii umożliwia odzyskanie podatku do 5 lat wstecz. Oznacza to, że w roku 2018 można składać deklaracje za lata 2013 – 2017.

W austriackim urzędzie skarbowym dokonać można jedynie rozliczenia indywidualnego.

Kwota wolna od podatku w latach 2013 – 2016 wynosi 11 000€, natomiast w roku 2017 jest ona równa 12 000€. W przypadku, gdy roczny austriacki dochód pracownika nie przekracza tej kwoty, możliwe jest odzyskanie całości zapłaconego podatku, ale tylko pod warunkiem, że nie został przekroczony próg dochodowy, czyli suma dochodów spoza Austrii, wynoszący 11 000€ w latach 2013 – 2016 oraz 12 000€ w roku 2017.

Na wysokość kwoty podatku możliwej do odzyskania wpływa:
• przychód osiągnięty na terenie Austrii
• wysokość odprowadzanego podatku
• wysokość dochodu spoza Austrii
• okres zatrudnienia na terenie Austrii

Jeśli suma możliwa do odzyskania nie stanowi 100% odprowadzanego podatku, to istnieje możliwość odliczenia ulg podwyższających tę kwotę. Do takich ulg należą prowadzenie podwójnego gospodarstwa domowego, dojazdy do pracy, koszty odzieży roboczej, opieka na dzieckiem, odliczenie dla rodzin wielodzietnych.

Do rozliczenia podatku w Austrii potrzebne są:
• dokumenty od austriackiego pracodawcy – Lohnzettel (L16)
• zaświadczenie o dochodach – EU/EEA.
• dokumenty od wszystkich pracodawców spoza Austrii i Polski
Bardzo ważną informacją jest, że austriacki urząd skarbowy automatycznie odrzuca deklaracje podatników na ograniczonym obowiązku podatkowym oraz decyzje z niedopłatą podatku.

Napisz do nas, służymy wiedzą 
i doświadczeniem.

Wypełnij formularz, a my oddzwonimy, pomożemy w dopełnieniu wszelkich formalności

*Pole wymagane

Wysyłanie...

Wypełnij lub popraw wymagane pola formularza.

Administratorem Twoich danych osobowych jest Euro-lohn Sp. z o.o.  
Administratorem Twoich danych osobowych jest Euro-lohn Sp. z o.o.

Dziękujemy za wypełnienie formularza

Wkrótce się z Tobą skontaktujemy.

Prosimy spróbować ponownie.